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        廣東新易學院

        廣東新易學教育培訓學院_高職高考輔導班
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        大學生期待月薪多少?數據出來啦!

        2021-06-25 瀏覽次數0

         

        據教育部公布的數據,2021屆全國普通高校畢業生總規模909萬,同比增加35萬。那么,大學生首選什么類型單位?期待的月薪是多少?
         

        近日,中國青年網校園通訊社面向5762名在校大學生,展開問卷調查,結果顯示:超八成希望找對口專業工作,工資待遇、發展空間、同事相處氛圍成就業主要看重條件,近四成希望月薪5000-8000元,缺乏實踐和工作經驗成就業主要困擾。

         

        大學生希望求職找工作主要途徑比例圖。中國青年網記者 李華錫 制圖

         

        超三成大學生希望通過學校推薦找工作

         

        這幾天,當不少畢業生都在為就業發愁時,山東職業學院鐵道車輛專業畢業生孟斌卻很淡定從容。因為他所在的專業,每年都會吸引很多鐵路局和地鐵公司來學校招聘,他接受了中國鐵路濟南局集團有限公司的面試,當時就被擬錄取,簽訂三方協議,現在正在實習。

         

        “正常情況下,8月份就正式入職了。”孟斌說,他一開始就想著盡早畢業,為家里減輕負擔,“畢竟對于一個??粕鷣碇v,能進國企擁有一份相對穩定的工作,也是一個不錯的選擇吧。”他坦言,自己對就業充滿期待,沒有太多就業壓力,現如今對未來滿懷自信,“盡職做好車輛‘大夫’,努力工作,提升自己的能力。”

         

        根據中國青年網的調查數據,32.59%的大學生希望通過學校推薦的方式找工作,其次是招聘會、求職網站分別占比22.79%、12.95%。

         

        大學生就業困擾問題比例。中國青年網記者 李華錫 制圖

         

        工資待遇、發展空間和同事相處氛圍成工作中看重要素

         

        根據中國青年網記者調查數據顯示,大學生希望在工作中更看重工資待遇、發展空間和同事相處氛圍,分別占比82.82%、80.61%和69.32%。

         

        吉林大學研究生蘆猛近段時間以來比較糾結,面對研究生畢業后如何找工作,在哪就業比較迷茫。“不知道自己該做些什么,缺少一些比較系統的職業規劃,對于要選的職業沒有清晰的認識和了解。”最讓他糾結的是,畢業后會面臨的是去大城市還是回家鄉的選擇。他認為,一方面大城市工作崗位和機會比較多,賺錢可能也比較多一些,但是壓力可能也會大一些。如果回到自己家鄉的話,可能就業崗位比較有限,但是工作穩定,離家人朋友也比較近。

         

        由于家鄉在河北唐山,距離北京天津比較近,如果留在大城市發展,蘆猛優先考慮去這兩座城市,其次是成都和重慶等省會城市、直轄市發展。如果畢業后回老家,他覺得可能會考選調生或者公務員,“畢竟老家那邊的工作機會少,和我的專業不太對口。”蘆猛決定趁著年輕去大城市闖蕩闖蕩,先去體驗一下,如果感覺不合適的話,再去小城市。

         

        但面對就業,蘆猛還是有很大壓力,他擔心找不到合適的工作。“我感覺與其焦慮,不如努力提升自己,做一些職業的規劃,多參加一些實習,多體驗一下不同的職業,找到心儀的工作會更有把握。”

         

        大學生就業工作看重因素比例。中國青年網記者 李華錫 制圖

         

        缺乏實踐和工作經驗成就業主要困擾

         

        就業中令人困擾的事情是什么?面對這一問題,76.29%的受訪大學生選擇缺乏實踐和工作經驗,其次是專業不對口(或專業面太窄)和缺乏社會關系,分別占比62.76%和59.15%。

         

        南京財經大學紅山學院大四學生徐芊芊近期一直在忙著投簡歷、找工作、參加面試。幾次面試下來,她覺得,其實并不是找工作難,而是找到一個適合自己的工作比較難,一方面要顧及自己的能力可以做什么樣的工作,是不是專業對口;另一方面還要看社會為畢業生提供了什么崗位或是社會更需要哪些崗位,畢業生能否達到心儀企業的要求和標準等。

         

        在就業過程中,徐芊芊明顯感覺自己缺乏實踐和工作經驗,在一些面試中,雖然是面向應屆畢業生的,但是依然很看重實踐經歷,“在校成績已經不再是衡量一個人最重要的標準,實踐經歷對于一些企業來說是能力的象征。”

         

        她舉例說,之前的一場面試中,招聘企業在招生簡章上有明確的專業劃分,招專業對口畢業生,但是面試時有一個同學專業并不對口,“她是生物工程專業的,面試的是營銷策劃崗位,但是因為她有很多的兼職經歷和實習經歷都是營銷策劃,她最后就被錄取了。”

         

        這段經歷讓她越發覺得,大學生畢業前應該多實踐,積累工作經驗。由于自己是財務管理專業,她希望就業方向是天津和北京,就業崗位中,她更看重工作帶給自己的發展空間,但工資待遇也是一個考慮因素,“因為畢業之后大家面臨的最實際的問題還是生存問題,我覺得解決基本的生存問題才能再談后續發展。” 

         

        “我希望自己的第一份工作月工資在5000元左右。”徐芊芊說。記者調查顯示,39%的大學生期待月薪是5000-8000元,其次是8000-1萬元及以上,分別占比 27.25%和 18.62%。

         

        天津大學就業指導中心主任柳豐林

         

        專家:畢業生應主動參與企業實習實踐,為成功求職增加砝碼

         

        天津大學就業指導中心主任柳豐林認為,疫情后,部分學生及其家庭的求職意向更加傾向于選擇穩定型工作崗位,更加關注體制內工作,雖競爭激烈,仍不愿意調整就業期望。不同層次高校畢業生在求職過程中“無業可就”與“有業不就”現象依然存在,直接導致學生的求職焦慮感上升,認為就業形勢比較嚴峻,部分學生選擇通過考研升學的方式來被動應對,“慢就業” “緩就業”現象有加劇的趨勢。

         

        柳豐林指出,關于畢業生缺乏實踐和工作經驗的問題,不用過度在意。一方面類似的問題雖然在社會招聘中普遍存在,但是在校園招聘過程中,因為面對的群體普遍存在同樣的經驗缺乏問題,用人單位通常會更加關注學生的基礎條件、能力素質與發展潛力。另一方面,為了在求職市場中更加具有競爭力,畢業生也確實應該利用好暑期等相對集中的空閑時間,主動參與企業實習實踐,增長工作閱歷,為自己的成功求職增加砝碼。(應受訪者要求,文中孟斌、鄧玲玲、徐芊芊為化名)

         

        
        																																

        來源:綜合自青小小

         

         
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